996的真實老板篇是一款非常好玩的文字冒險模擬經(jīng)營游戲,這款游戲玩法簡單易上手,真實反應(yīng)了現(xiàn)代社會互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)996加班的問題,玩家將在游戲中扮演一名創(chuàng)業(yè)公司的老板,你需要在激烈的行業(yè)競爭環(huán)境下,把握住員工的情緒,提高員工的工作效率,從而為公司提升利益,體驗豐富的故事劇情,如果經(jīng)營不善,公司可能面臨倒閉,享受緊張刺激的模擬經(jīng)營樂趣,喜歡996的真實老板篇這款游戲的小伙伴千萬不要錯過哦。
1、游戲以純文本的形式打造,具有MU類型的特質(zhì),在游戲中你將成為創(chuàng)業(yè)公司老板;
2、面臨著越來越緊縮的市場,給你的時間已經(jīng)不多了,而擺在你面前的將是非常殘酷的抉擇;
3、你要在公司的生存與員工的舒適之間做出一個選擇,當(dāng)然你也可以盡力改變這種局面。
4、公司的生存就是老板的生存,在無法獲得更多蛋糕分享時,要么我餓死,要么你拼命幫我活著;
5、你需要經(jīng)營好自己的公司,觀察每一位員工的工作狀況,對于不好的員工你可以解雇;
6、游戲?qū)椭銋R總每一位員工的狀況,你需要時刻監(jiān)控他們的工作完成量;
1、經(jīng)典的文字冒險玩法,豐富的劇情等你來體驗,享受不同的冒險體驗;
2、多種劇情分支,是成為資本家的走狗還是成為社會主義的接班人由你選擇;
3、主要模擬經(jīng)營游戲開發(fā)過程中如何把控員工情緒,提高工作效率。
1、員工招募:不同員工能力、耐壓和薪資不同。
2、開工:選擇項目進(jìn)行工作,最好不要超過9個員工,因為項目至多就需要9個人。
3、注意:開工前需要選擇工作制度,這里有965-1項工作和996-2項工作,其中996很容易帶來負(fù)面影響,員工容易辭職。
4、完成制作后會給與你,可觀察左上方的項目進(jìn)度,合理的進(jìn)行員工招募和獎金分配來緩和員工情緒,降低離職率。
另外達(dá)到一定的成績,會給予你一定的成就和評價哦。
1、妙趣橫生的模擬經(jīng)營類游戲,獨立經(jīng)營著一家自己的公司。
2、眾多富有趣味的任務(wù),完成任務(wù)能讓你獲得榮耀稱號。
3、策略合理的管理公司,人事與行政等各種部門需要管理方案。
4、勞逸結(jié)合的工作,員工的情緒影響著工作的質(zhì)量和效率。
訪問網(wǎng)絡(luò):允許程序訪問網(wǎng)絡(luò)連接,可能產(chǎn)生GPRS流量
使用振動:允許程序振動
獲取網(wǎng)絡(luò)狀態(tài):允許獲取網(wǎng)絡(luò)信息狀態(tài)
喚醒鎖定:允許程序在手機屏幕關(guān)閉后后臺進(jìn)程仍然運行
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